Millainen on hyvä työhakemus?

Useimmat työnantajat vaativat hakijoita täyttämään työhakemuksen, vaikka he toimittaisivatkin ansioluettelon ja saatekirjeen. Työnantajat käyttävät työhakemuksia varmistaakseen, että heillä on yhdenmukaiset tiedot kaikista hakijoista.

Allekirjoittamalla työhakemuksen tai vahvistamalla verkossa, että hakemuksen tiedot ovat oikeita, hakija vakuuttaa työ- ja koulutushistoriansa aitouden. Tämä tarkoittaa, että sinulta voidaan tulevaisuudessa evätä työpaikka tai sinut voidaan irtisanoa, jos et kerro totuudenmukaisesti työhistoriastasi.

Ennen kuin täytät työhakemuksen, joko verkossa tai henkilökohtaisesti, on tärkeää pitää kaikki hakemuksen täyttämiseen tarvittavat tiedot käsillä. Tutustu näihin työnhakuvinkkeihin taataksesi, että olet varmasti valmis jättämään työhakemuksen.

Vinkit työnhakuun

Tarkista työhistoriasi

Tarvitset ansioluettelosi tai luettelon työ- ja koulutushistoriastasi varmistaaksesi, että ilmoitat oikeat työpäivämäärät, työnimikkeet ja koulutukset. Ansioluettelosi on vastattava täydellisesti työhakemusta – poikkeamat huomataan varmasti. Erilaiset verkkoalustat, jotka tarjoavat CV-pohjamalleja, kuten CVMaker voivat auttaa sinua tekemään luovia ja ammattimaisia ansioluetteloita.

Hakeminen paikan päällä

Hakutilaisuudessa tulee olla asianmukaisesti pukeutunut. Saatat päätyä puhumaan johtajan kanssa, ja on tärkeää näyttää ammattimaiselta siltä varalta, että saat haastattelun paikan päällä.

Nettihakemukset

Monien yritysten työhakemukset ovat saatavilla verkossa. Muut suuret työnantajat tarjoavat samanlaista palvelua. Itse asiassa jotkut työnantajat eivät enää hyväksy paperihakemuksia, vaan vaativat hakijoita hakemaan työpaikkaa yrityksen verkkosivujen kautta tai sellaisen sivuston kautta, jossa he ovat julkaisseet avoimia työpaikkoja.

Seuraa ohjeita

Noudata ohjeita täyttäessäsi sekä sähköisiä että paperisia työhakemuksia. Tarkista ohjeet yrityksen verkkosivuilta tai työhakemuslomakkeen pienellä präntätystä osasta, sillä tärkein muistettava sääntö on ohjeiden noudattaminen.

Tarkista hakemus ennen lähettämistä

Lue työhakemuksen ohjeet huolellisesti ennen kuin painat Lähetä-painiketta tai jätät hakemuksen. Yritys suhtautuu oikein ja täsmällisesti toimitettuihin hakemuksiin paljon paremmin kuin sellaisten hakijoiden hakemuksiin, jotka eivät noudata ohjeita. Itse asiassa jotkut yritykset eivät hyväksy puutteellisia hakemuksia, joten sinut hylätään ennen kuin hakemuksesi pääsee edes perille, jos et lähetä työhakemusta oikein.

Varaudu testeihin

Osa yrityksistä testaa työnhakijoita määrittääkseen, sopiiko hakija hyvin tehtäviin, joihin hänet ollaan palkkaamassa. Yritykset, jotka suorittavat työllistymistä edeltäviä testejä (kykyarviointeja), etsivät hakijoita, jotka vastaavat niiden palkkauskriteerejä. Tutustu työtesteihin osallistumista koskeviin neuvoihin, jotta voit valmistautua vastaamaan niihin työhön liittyviin kysymyksiin, joita sinulta saatetaan kysyä.

Selvitä miten hakemus saatetaan loppuun

Näissä vaiheittaisissa ohjeissa kerrotaan kaikki työhakemuksen täyttämiseen tarvittavat tiedot sekä annetaan vinkkejä ja ehdotuksia hakemusten laatimiseen antaaksesi hyvän vaikutelman. Kun haet työpaikkaa, sinua pyydetään yleensä täyttämään työhakemus. Tätä hakemusta saatetaan pyytää, vaikka olisit jo toimittanut ansioluettelon ja saatekirjeen. Näin työnantajalla on henkilökohtaisesta historiastasi ja työkokemuksestasi todiste allekirjoituksen kanssa.

On tärkeää, että työhakemuksesi on täydellinen, virheetön ja täsmällinen.

Riippumatta siitä, täytätkö sähköisen työhakemuksen vai haetko paikan päällä, varmista, että sinulla on kaikki tarvittavat tiedot valmiina ennen työn hakemista.

Henkilökohtaiset tiedot:

Seuraavassa on joitakin tyypillisiä tietoja, jotka sinun on toimitettava hakemuksen mukana:

  • Nimi
  • Osoite
  • Kaupunki, osavaltio, postinumero
  • Puhelinnumero
  • Työlupa Suomessa
  • Rikosrekisteri

Koulutustausta:

  • Koulut/yliopistot
  • Tutkinnot
  • Koulutukset/diplomit
  • Valmistumisaika

Haetun paikan tiedot:

  • Hakemasi työpaikan nimike
  • Tunnit/päivät viikossa, jotka voit työskennellä
  • Koska voit aloittaa työskentelyn

Työhistoria:

  • Edellisten työpaikkojen nimet, osoitteet ja puhelinnumerot
  • Esimiehen nimi
  • Työn päivämäärät
  • Palkka
  • Lähtemissyy

Referenssit

  • Luettelo kolmesta referenssistä – nimet, ammattinimike tai työsuhde, osoitteet, puhelinnumerot.
  • Referenssien ei välttämättä tarvitse olla ammattimaisia. Jos olet tehnyt vapaaehtoistyötä, voit käyttää apunasi olleiden järjestöjen jäseniä, tai jos olet opiskelija, voit käyttää opettajiasi. Pyydä kaikissa tapauksissa lupa ennen kuin käytät henkilöä referenssinä.

Vinkit työhakemuksen viimeistelemiseksi:

  • Täytä kaikki pyydetyt tiedot. Älä jätä mitään tyhjäksi.
  • Jos et tiedä jotain, vie hakemus kotiin ja täytä se, kun olet valmis.
  • Kirjoita selkeästi ja siististi mustalla tai sinisellä musteella.
  • Tarkista kirjoitusvirheet ja oikolue hakemuksesi ennen sen lähettämistä.
  • Listaa viimeisimmät työkokemuksesi ensimmäisenä työhistoriassasi.

Listaa viimeisin koulutuksesi ensimmäisenä. Laita mukaan ammattikoulut ja koulutusohjelmat, sekä lukio ja yliopisto.

0

Ilmoita asiaton viesti

Kiitos!

Ilmoitus asiattomasta sisällöstä on vastaanotettu